Antsy nasce per rispondere a una chiara esigenza: creare benessere aziendale, ovvero creare organizzazioni basate su reti efficienti e funzionali.
Possibilità di utilizzare l’App “Antsy - Psicologia e Coaching” quando vuoi, dove vuoi e per quanto tempo vuoi. Perchè a noi interessa come stai, per davvero.
Incontri di gruppo utili a far emergere dinamiche di team, migliorare l’interazione e la comunicazione tra le risorse.
Incontri individuali di business coaching utili a lavorare su dinamiche personali, focalizzandosi su propri obiettivi e aree di miglioramento.
Avere dipendenti felici e soddisfatti significa creare un ambiente positivo e generativo, in cui è bello stare. Stimolare il lavoro individuale significa trasmettere l’importanza della cura di sé che, di riflesso, implica la cura dell’altro e dell’organizzazione.
A seconda dei diversi ruoli aziendali, strutturiamo piani d’azione volti ad individuare le giuste domande da porsi e approcci propedeutici alla creazione di organizzazioni efficienti e funzionali.
Prima linea, Dirigenti
Penso a massimizzare i profitti della mia area di competenza o dell’azienda?
Prima linea, Dirigenti
Penso a massimizzare i profitti della mia area di competenza o dell’azienda?
Prima linea, Dirigenti
Penso a massimizzare i profitti della mia area di competenza o dell’azienda?
Prima linea, Dirigenti
Penso a massimizzare i profitti della mia area di competenza o dell’azienda?
Per sapere bene su cosa e come agire è importante eseguire una verifica dello stato di salute della tua realtà. Puoi prendere un antinfiammatorio che prova ad agire su ciò che c’è di infiammato, chissà dove, oppure puoi prendere dei farmaci mirati alla risoluzione puntuale del problema. A te la scelta!
Interviste personalizzate a Executive & Dirigenza con l’obiettivo di comprendere punti forza, aree di miglioramento e colli di bottiglia che non permettono alla tua azienda di operare al suo massimo
Redazione di un documento in cui vengono evidenziati punti di forza, aree di miglioramento, aree grigie e/o inesplorate, che rappresenta a tutti gli effetti un piano d’azione dettagliato e customizzato per raggiungere l’efficientamento aziendale
30 ore di consulenza personalizzata, distribuite su 2 mesi
Un piano personalizzato per portare il massimo valore ad ogni organizzazione.
Lavorando in tutte le direzioni, l’obiettivo è quello di massimizzare ed efficientare i processi tra le diverse aree e ruoli aziendali
Incontri di gruppo tra livelli gerarchici: prime linee, manager, dipendenti
Incontri di gruppo tra aree / dipartimenti / business unit
Incontri di gruppo misti per favorire il flusso comunicativo tra le aree e le verticlaità
Ogni azienda ogni anno investe il 3xmille in formazione per i suoi dipendenti. I percorsi di coaching rientrano nella formazione agevolata e quindi potrai, attraverso l’utilizzo di bandi ad hoc, utilizzare i soldi già versati per finanziare questo percorso formativo
Scrivici, così da conoscerci e raccogliere le tue necessità. Costruiremo insieme il percorso che trasformerà la tua azienda in un’organizzazione efficiente e funzionale.